企業(yè)社保降費(fèi)力度空前 部分企業(yè)為(wèi)員(yuán)工(gōng)購額外險種

          今天發布的《中國(guó)企業(yè)社保白(bái)皮書2019》報(bào)告(以下(xià)簡稱“白(bái)皮書”)顯示，今年(nián)社保降費(fèi)力度空前，全國(guó)36個(gè)主要城(chéng)市(shì)養老保險單位繳費(fèi)費(fèi)率平均降低(dī)2.67%，社保基數完全合規的企業(yè)占比達29.9%，這已經是該項數據連續第三年(nián)保持上(shàng)升。

　　該報(bào)告由國(guó)内最大的社保第三方專業(yè)機(jī)構51社保調研發布，共有來自(zì)全國(guó)31個(gè)省市(shì)自(zì)治區共168個(gè)城(chéng)市(shì)的3080家中國(guó)企業(yè)參與了調研訪談。

　　2015~2018年(nián)，我國(guó)先後4次降低(dī)或者階段性降低(dī)了社會(huì)保險費(fèi)率，共計降低(dī)3.75個(gè)百分點。但前幾年(nián)“小(xiǎo)步多(duō)次”的降費(fèi)效果往往被每年(nián)上(shàng)調的社保基數所沖淡，導緻企業(yè)獲得感略低(dī)。

　　今年(nián)以來，我國(guó)推動了更大規模的減稅降費(fèi)行動，其中社保降費(fèi)更是力度空前，全國(guó)各城(chéng)市(shì)養老保險單位繳費(fèi)費(fèi)率高(gāo)于16%的，要一(yī)次性降低(dī)到(dào)16%。另一(yī)個(gè)重要措施是繳費(fèi)基數采用“全口徑”社會(huì)平均工(gōng)資，即由以往隻統計城(chéng)鎮非私營單位職工(gōng)的平均工(gōng)資，轉變為(wèi)将城(chéng)鎮私營單位和非私營單位職工(gōng)平均工(gōng)資加權計算(suàn)，從(cóng)繳費(fèi)基數方面降低(dī)了費(fèi)用成本，增強了低(dī)收入群體的獲得感。已有部分企業(yè)負責人在接受訪談時表示，準備将結餘下(xià)來的費(fèi)用用于為(wèi)企業(yè)員(yuán)工(gōng)購買額外險種或其他員(yuán)工(gōng)福利。


                                                信息來源：中國(guó)青年(nián)報(bào)
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